ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОТДЕЛЕНИИ СОЦИАЛЬНОЙ АДАПТАЦИИ ИНВАЛИДОВ
автономного учреждения
Ханты-Мансийского автономного округа – Югры
«Сургутский социально-оздоровительный центр»
- Общие положения
- Отделение социальной адаптации инвалидов (далее по тексту – Отделение) является структурным подразделением автономного учреждения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры «Сургутский социально-оздоровительный центр» (далее по тексту – Учреждение).
- Отделение предназначается для осуществления социального обслуживания, реабилитации (абилитации) и адаптации инвалидов старше 18 лет, признанных нуждающимися в социальном обслуживании, с сохраненным интеллектом, имеющих нарушения опорно-двигательного аппарата, в том числе перенесших ампутацию и нуждающихся в протезировании (первично, повторно), сохранивших способность к самообслуживанию, проживающих на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.
- Отделение в своей деятельности руководствуется:
- Конституцией Российской Федерации;
- Указами Президента Российской Федерации;
- Законами Российской Федерации;
- Постановлениями, распоряжениями и иными правовыми актами Правительства Российской Федерации;
- Национальными стандартами Российской Федерации (ГОСТами);
- Уставом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;
- Законами Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;
- Постановлениями и распоряжениями Губернатора и Правительства Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;
- Приказами, распоряжениями, указаниями и методическими письмами Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры (далее – Депсоцразвития Югры);
- Приказами, распоряжениями, указаниями и методическими письмами Управления социальной защиты населения по г. Сургуту и Сургутскому району;
- Уставом Учреждения и настоящим Положением.
- Отделение осуществляет свою деятельность под непосредственным руководством заведующего Отделением и подчиняется заместителю директора Учреждения, курирующему медицинскую деятельность.
- Отделение осуществляет свою деятельность во взаимодействии со структурными подразделениями Учреждения, Управлением социальной защиты населения по г. Сургуту и Сургутскому району, предприятиями, учреждениями, организациями независимо от форм собственности; органами местного самоуправления муниципального образования; общественными организациями, в части предоставления необходимых сведений и информации для решения вопросов, входящих в компетенцию Отделения.
- Цель и основные задачи Отделения
- Цель: оказание инвалидам социальной помощи, направленной на восстановление способностей к бытовой, общественной и профессиональной деятельности.
- Задачи:
- Организация работы по выявлению инвалидов, нуждающихся в протезировании (в рамках межведомственного взаимодействия), формированию и согласованию с инвалидами графика заездов в Отделение на реабилитацию (абилитацию).
- Проведение социально-реабилитационных (абилитационных) и адаптационных мероприятий с инвалидами Отделения, с учетом индивидуальной программы реабилитации (абилитации) инвалида и в соответствии с индивидуальной программой предоставления социальных услуг.
- Осуществление межведомственного взаимодействия при организации обеспечения протезами лиц, признанных инвалидами, на территории автономного округа.
- Функции Отделения
3.1. Выявляет, ведет учет и формирует базу данных инвалидов, перенесших ампутацию и нуждающихся в протезировании, на основании сведений, представленных в рамках межведомственного взаимодействия.
3.2. Принимает участие в проведении обследования социально-бытовых условий проживания инвалидов, проживающих в г. Сургуте, с составлением соответствующего акта, совместно со специалистами приемно-консультативного и социально-медицинского отделений.
3.3. Устанавливает индивидуальную потребность инвалида в социальных услугах с составлением акта оценки индивидуальной потребности инвалида в социальных услугах, совместно со специалистами приемно-консультативного и социально-медицинского отделений.
3.4. Формирует очередность и согласовывает с инвалидами, признанными нуждающимися в предоставлении социальных услуг, даты зачисления в Отделение.
3.5. Создает безопасные условия пребывания и проведения реабилитационных (абилитационных) и адаптационных мероприятий для инвалидов, находящихся на социальном обслуживании в Отделении.
3.6. Осуществляет трансфер инвалидов, обеспечивает их доставку и сопровождение к объектам социальной инфраструктуры, в том числе в рамках межведомственного взаимодействия.
3.7. Участвует в формировании индивидуальной программы комплексной реабилитации (абилитации) (далее – ИПКР) с целью определения индивидуальной нуждаемости инвалида в социально-реабилитационных (абилитационных) услугах, с учетом рекомендаций индивидуальной программы реабилитации (абилитации) инвалида и индивидуальной программой предоставления социальных услуг (далее – ИППСУ).
3.8. Предоставляет социальные услуги в соответствии с ИПКР и ИППСУ.
3.9. Вносит записи о выполнении рекомендаций в индивидуальную программу реабилитации (абилитации) инвалида, ИПКР и ИППСУ после прохождения курса реабилитации (абилитации) в Отделении.
3.10. Содействует формированию у инвалида положительной мотивации на реабилитацию (абилитацию).
3.11. Обеспечивает социально-средовую ориентацию (адаптацию среды жизнедеятельности, подбор вида общественной или семейно-общественной деятельности).
3.12. Содействует социально-бытовой адаптации (работа с семьей, «адаптационное» обучение инвалида и его семьи, обучение пользованию техническими средствами реабилитации, обучение навыкам социальной независимости).
3.13. Разрабатывает проекты соглашений о взаимодействии с предприятиями, учреждениями, организациями, независимо от форм собственности по вопросам комплексной реабилитации (абилитации) инвалидов, в рамках межведомственного взаимодействия.
3.14. Организует обучение инвалидов и членов их семей пользованию индивидуальными техническими средствами реабилитации в комнате «Оккупациональной терапии».
3.15. Организует процесс обучения инвалидов, перенесших ампутацию нижних конечностей, ходьбе на протезах, в рамках инновационных проектов.
3.16. Осуществляет учет получателей социальных услуг, прошедших курс социальной реабилитации и адаптации в Отделении, и предоставленных им социальных услуг.
- Оказывает инвалидам помощь, необходимую для получения в доступной форме информации о правилах предоставления социальных услуг, помогает совершать необходимые действия для получения социальных услуг.
3.18. Сопровождает инвалида при передвижении на территории Учреждения.
3.19. Оказывает ситуационную помощь инвалидам с учетом нарушений функции организма.
3.20. Своевременно и качественно вносит данные о предоставленных социальных услугах в программу АИС УСОН.
3.21. Осуществляет постреабилитационное сопровождение инвалидов (дистанционное сопровождение в рамках инновационного проекта) для дальнейшей интеграции их в общество.
3.22. Организует ведение статистической и других видов отчетности по направлениям деятельности Отделения, качественно и в срок предоставляет отчетную документацию в организационно-методическое отделение Учреждения.
3.23. Разрабатывает и реализует мероприятия, повышающие качество социального обслуживания инвалидов.
3.24. Внедряет инновационные формы и методы реабилитации (абилитации) инвалидов.
3.25. Осуществляет прогнозирование, разрабатывает перспективные планы работы и проводит анализ деятельности Отделения.
- Структура и организация деятельности Отделения
- Штатное расписание Отделения составляет 4 штатные единицы и имеет следующую структуру:
- заведующий отделением – 1 шт.ед.;
- специалист по социальной работе – 1 шт.ед.;
- специалист по реабилитации инвалидов – 1 шт.ед.;
- психолог – 1 шт.ед.;
4.2. Отделение укомплектовывается специалистами, имеющими профессиональное образование, соответствующее требованиям и характеру выполняемой работы.
4.3. Заведующий Отделением организует работу Отделения и несет персональную ответственность за результаты его деятельности, выполнение возложенных на Отделение задач в соответствии с настоящим Положением и должностной инструкцией, утверждаемой директором Учреждения.
4.4. Заведующий Отделением вносит предложения руководству по назначению и увольнению специалистов Отделения, их поощрению и наказанию, определяет круг обязанностей специалистов в соответствии с утвержденными должностными инструкциями.
4.5. Работа Отделения строится в соответствии с годовыми, квартальными и ежемесячными планами работы Учреждения и Отделения.
4.6. Специалисты Отделения, согласно должностным инструкциям, участвуют в реализации ИППСУ и ИПКР обслуживаемых в Учреждении получателей социальных услуг.
- Права
Сотрудники Отделения в пределах своей компетенции вправе:
- Разрабатывать и вносить в установленном порядке директору Учреждения предложения по вопросам, относящимся к компетенции Отделения.
- Знакомиться с нормативными, правовыми и методическими документами для выполнения возложенных на Отделение задач, вести переписку по вопросам, относящимся к компетенции Отделения.
- Запрашивать и получать в установленном порядке от структурных подразделений Учреждения, юридических лиц, независимо от форм собственности, материалы, информацию, необходимые для решения вопросов, входящих в компетенцию Отделения.
- Готовить проекты приказов и других документов по вопросам, относящимся к компетенции Отделения.
- Принимать в пределах своей компетенции решения и проверять их исполнение.
- Повышать квалификацию и профессиональный уровень в учреждениях повышения квалификации, а также на курсах, семинарах, проводимых государственными и общественными организациями.
- Ответственность
Специалисты Отделения несут ответственность за:
- Нарушение действующего законодательства.
- Качество и своевременность выполнения возложенных на них задач.
- Достоверность информации, предоставляемой в вышестоящие органы, средства массовой информации.
- Разглашение сведений и информации, в отношении которой поддерживается конфиденциальность.
- Соблюдение правил внутреннего распорядка, исполнительской и трудовой дисциплины, должностных инструкций, Кодекса этики и служебного поведения, норм охраны труда и пожарной безопасности.
- Взаимоотношения. Связи
- Взаимоотношение специалистов Отделения с другими структурными подразделениями и должностными лицами Учреждения предполагает согласованность выполнения поставленных задач и мероприятий.
- Специалисты Отделения взаимодействуют со структурными подразделениями Учреждения; учреждениями, подведомственными Депсоцразвития Югры; предприятиями, учреждениями, организациями независимо от форм собственности; органами местного самоуправления муниципального образования; общественными организациями, в части предоставления необходимых сведений и информации для решения вопросов, входящих в компетенцию Отделения.
Разработал:
Заведующий отделением социальной
адаптации инвалидов Н.Н. Нефедова
Согласовано:
Заведующий отделением правового
обслуживания учета кадров
и делопроизводства Н.В. Бердюгина
Заместитель директора Ю.Г. Денизбаева